豆浆油条 2008-6-24 18:41
终于发现一个比我更冤的人了
这个月扣了的我钱
TMD，真是一个和我搭不上边的借口
后来我实在是不想看他歪嚼了，就直接甩头就走了
结果今天才发现有一个人比我扣的还冤枉
她去找领导的时候
领导来了句
因为帐对不上了，而你的钱比较多，就把你的钱扣了
领导还真TMD会找借口
这种话都说得出
jisekai 2008-6-24 18:56
:b5 :b5 :b5 公司靠什么生存到现在的
nic3694 2008-6-24 19:12
[quote]原帖由 [i]jisekai[/i] 于 2008-6-24 18:56 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190162&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
:b5 :b5 :b5 公司靠什么生存到现在的 [/quote]
靠扣员工工资 :b7
豆浆油条 2008-6-24 19:36
是我们部门来的那个新领导弄的
现在把我们部门弄的鸡飞狗跳的
有时候看着就觉得好笑
颜志 2008-6-24 19:39
典型的文化碰撞造成的……所以我做管理特别不喜欢当空降兵。
:t17
颜志 2008-6-24 19:44
扣工资不是唯一的管理工具，但是最差的管理工具。
这年头扣个三头五百的都不疼不痒，早就没效果了，但是很多企业还仍然采用这种落后的管理工具。
现代管理讲求人性化，更多的时候信任比工资更有压力。
豆浆油条 2008-6-24 19:56
就是
以前我们从来没有碰到过这种事情
只从那人来了后
就。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
唉
老是做些不需要做的工作
又要时间又没必要
wjh 2008-6-24 20:35
:L 都是什么借口呀~~~这个公司难道就他一个人说了算吗
chenye_1976 2008-6-24 21:32
豆豆还是在荆州？
豆浆油条 2008-6-24 21:40
[quote]原帖由 [i]chenye_1976[/i] 于 2008-6-24 21:32 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190209&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
豆豆还是在荆州？ [/quote]
是啊
还在
本来上次一气之下准备辞职的
结果我妈一听乐了
让我在这里好好磨炼下脾气
;P 我估计还是没办法磨炼掉了
几十年都没有变了
豆浆油条 2008-6-24 21:42
:10heixing: 今天那个扣我钱的领导过来了
还说我了
好像意思是说我没有给他面子 他还没有批评玩 我掉头就走了
然后我的顶头上司还说 受点委屈不要紧
考
居然还出了个烂比喻
说就好像你爸爸误会你了给你一巴掌
靠
我老爸从来没打过我
豆浆油条 2008-6-24 21:43
[quote]原帖由 [i]wjh[/i] 于 2008-6-24 20:35 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190191&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
:L 都是什么借口呀~~~这个公司难道就他一个人说了算吗 [/quote]
他不是我们部门的头
可是我们部门的头都不维护我们
瞳瞳星 2008-6-24 21:48
我要是碰上这样的头儿就抽他丫的，然后走人
豆浆油条 2008-6-24 21:51
;P 我妈不让
她让我现在这里把脾气都磨掉在说
xiaonaoke 2008-6-24 22:00
信任比工资更有压力？ 很耐人寻味！
野疯 2008-6-25 01:01
找的理由还很有创意
ken_286 2008-6-25 01:48
还是年轻人有脾气呀..扭头就走了.
颜志 2008-6-25 02:00
[quote]原帖由 [i]xiaonaoke[/i] 于 2008-6-24 22:00 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190225&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
信任比工资更有压力？ 很耐人寻味！ [/quote]
就是你的上级信任你，结果你屡次犯错，你的老板一直在帮助你替你背黑锅，这种情况下压力最大。
反过来就是你稍微犯点错，然后你老板就给你扣工资，最后你工作动力就下降了，找个机会就跳槽跑了。
:t17
颜志 2008-6-25 02:25
[quote]原帖由 [i]豆浆油条[/i] 于 2008-6-24 21:42 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190213&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
:10heixing: 今天那个扣我钱的领导过来了
还说我了
好像意思是说我没有给他面子 他还没有批评玩 我掉头就走了
然后我的顶头上司还说 受点委屈不要紧
考
居然还出了个烂比喻
说就好像你爸爸误会你了给你一巴掌
... [/quote]
你这性格得改，这是礼貌问题，怄气那就更不值得了。
尽管他做的不一定对，但是你如果采用这种方式，那么人家会觉得扣你工资扣得很值得。
要讲求方法，最终的目的是不想让他再扣工资么，所以就需要解决问题。
通常情况下可以去和他说明情况，不要去质问，最理想的处理办法是让他觉得扣你扣错了，能做到这点才算成功。
或者，越扣钱你越努力工作表现，最后他还是觉得扣你扣错了。
不提倡破罐破摔的处理办法。
领导也是人，除了海龟外基本都是从基层做起来的，装硬汉豪女不会有人同情，必要的时候需要装可怜
[[i] 本帖最后由 颜志 于 2008-6-25 02:36 编辑 [/i]]
Saken 2008-6-25 02:40
[quote]原帖由 [i]瞳瞳星[/i] 于 2008-6-24 21:48 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190216&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
我要是碰上这样的头儿就抽他丫的，然后走人 [/quote]
对，抽他丫的~
颜志 2008-6-25 02:43
[quote]原帖由 [i]Saken[/i] 于 2008-6-25 02:40 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190303&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
对，抽他丫的~ [/quote]
真抽了告你个故意伤害，还解决不了问题，回到问题的源点，实际上就是赌气工资扣得莫名其妙，也不是什么大事，再闹了个官司，这赔的不大了去了？
mymylove 2008-6-25 06:40
胭脂！
:b9
:b16
:b13
:b8
一看就是当领导了
俗不可耐 2008-6-25 08:30
:b50 我能感受到那种委屈，但是，毕竟是跟人家打工，受委屈他们觉得好像是很理所应当的事情。。。忍耐是有一定限度哒...:b36
瞳瞳星 2008-6-25 08:34
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-25 02:43 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190304&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
真抽了告你个故意伤害，还解决不了问题，回到问题的源点，实际上就是赌气工资扣得莫名其妙，也不是什么大事，再闹了个官司，这赔的不大了去了？ [/quote]
你已经跟我们不是一个阶级战线上的了:b2
jisekai 2008-6-25 09:18
其他的都可以接受，包括扣工资，不过，把这种人比喻成自己老爸不能原谅，需要讨个说法。:b10 :b10 :b10
我佛山人 2008-6-25 10:03
说法是肯定要讨的,领导的面子也是要给的
小蛇oo0 2008-6-25 10:38
啊弥陀佛 让领导下个月给补上好了~
头发乱了就乱了 2008-6-25 10:42
退一步海阔天空,豆豆,没有过不了的坎!一切都会好起来的..........我会一直支持你
mymylove 2008-6-25 10:46
[quote]原帖由 [i]小蛇oo0[/i] 于 2008-6-25 10:38 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190424&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
啊弥陀佛 让领导下个月给补上好了~ [/quote]
强烈要求小蛇oo0做豆豆滴领道
俗不可耐 2008-6-25 11:50
:b17 楼上有创意..
俗不可耐 2008-6-25 11:50
其实我是手痒啦...翻..
mars8241 2008-6-25 13:42
……这种公司让人很无语啊……
颜志 2008-6-25 13:43
[quote]原帖由 [i]瞳瞳星[/i] 于 2008-6-25 08:34 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190345&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
你已经跟我们不是一个阶级战线上的了:b2 [/quote]
职场第一原则就是息事宁人，低调处事，越有能力就要越低调，要知道很多时候得罪人是因为你做得太好而不是太差。
尽管很高傲、很有野心，但是被人看出来，自然在职场尔虞我诈的环境里会被当做焦点目标。
懒虫 2008-6-25 13:59
[quote]原帖由 [i]豆浆油条[/i] 于 2008-6-24 21:51 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190218&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
;P 我妈不让
她让我现在这里把脾气都磨掉在说 [/quote]
听你妈的没错
俗不可耐 2008-6-25 14:33
:t40 有些话放在这里当句话，真有意思..
豆浆油条 2008-6-25 19:23
可恶
打了那么多字居然没有发表成功
豆浆油条 2008-6-25 19:25
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-25 13:43 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190522&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
职场第一原则就是息事宁人，低调处事，越有能力就要越低调，要知道很多时候得罪人是因为你做得太好而不是太差。
尽管很高傲、很有野心，但是被人看出来，自然在职场尔虞我诈的环境里会被当做焦点目标。 [/quote]
我一直都很低调
而且我好像一点野心都没有
只不过是那个空降过来的领导对我下了个错误的命令
而我不知死活的问了一下
其实他还不是我们这边的最高领导
可是我们这边的最高领导居然叫我受点委屈了算了，叫我不要去跟他吵
唉。。。。。
我也就说了那么一回
头发乱了就乱了 2008-6-26 10:52
亲爱的,实在不行就来投靠我...................
懒虫 2008-6-26 11:01
LS这话怎么听着有点发冷。。。。。
瞳瞳星 2008-6-26 11:08
一个团队的领导决定这个团队的士气与战斗力，将不强，则兵衰，未出师，战已败
头发乱了就乱了 2008-6-26 11:49
[quote]原帖由 [i]懒虫[/i] 于 2008-6-26 11:01 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190894&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
LS这话怎么听着有点发冷。。。。。 [/quote]:t32 那是因为虫哥不知道我和豆豆的关系:t19
颜志 2008-6-27 12:41
[quote]原帖由 [i]瞳瞳星[/i] 于 2008-6-26 11:08 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190899&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
一个团队的领导决定这个团队的士气与战斗力，将不强，则兵衰，未出师，战已败 [/quote]
火车跑得快全靠车头带
:t17
拿你这句话放到MSN签名里~（正好给下面几个分公司的负责人看看）
我佛山人 2008-6-27 12:47
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-27 12:41 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191521&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
火车跑得快全靠车头带
:t17
拿你这句话放到MSN签名里~（正好给下面几个分公司的负责人看看） [/quote]
把他们全撒了,我就勉为其难帮你收拾一下烂摊子
cuiyysw 2008-6-27 12:49
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-24 19:44 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190181&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
扣工资不是唯一的管理工具，但是最差的管理工具。
这年头扣个三头五百的都不疼不痒，早就没效果了，但是很多企业还仍然采用这种落后的管理工具。
现代管理讲求人性化，更多的时候信任比工资更有压力。 [/quote]
如果你的boss是信任+扣工资怎么办?
颜志 2008-6-27 12:50
[quote]原帖由 [i]我佛山人[/i] 于 2008-6-27 12:47 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191525&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
把他们全撒了,我就勉为其难帮你收拾一下烂摊子 [/quote]
早想弄走了，办事效率太差。
颜志 2008-6-27 12:54
[quote]原帖由 [i]cuiyysw[/i] 于 2008-6-27 12:49 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191526&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
如果你的boss是信任+扣工资怎么办? [/quote]
到了我这个职级的时候就主动要求降薪了……没必要让领导扣钱，绩效没完成或者项目收入少，自知之明自己签工资的时候就减津贴了，因为没有空间推卸责任，虽然领导多次阻拦我自己减薪（还暗自让财务不按照我自己签发的工资标准发），迫不得已只能把日常开支的报销给砍掉，我坚决不交发票，领导也没辙。
:t17
[[i] 本帖最后由 颜志 于 2008-6-27 12:58 编辑 [/i]]
颜志 2008-6-27 13:07
管理人员没有权利指责基层做的不够好，更没有权利去给基层减薪，项目做砸了或者没有达到预期效果，责任就是在管理人员身上，说出“人不好，没有专业人士”这种管理者本身就是废物。
出现重大失误，给企业造成无法挽回损失的时候，不是去找个抗雷的，是自己应该引咎辞职，或者主动要求降职，从基层再做起来，要是能屈能伸都做不到，怎么能添脸叫做合格的管理人员，是金子到哪都能发光。
我们公司没管我叫颜总的，因为经常性我就到一线去干活了，早去了帮保洁收拾房间也都干。
颜志 2008-6-27 13:17
管理的目的是把自己的经验传授给基层，更多的时候管理人员的职责就是培育员工。
给基层创造机会，让基层实现自己的理想，就是对企业负责。
对自己领导负责而不对下属负责的中层管理干部本身就是失职的，企业赋予管理人员的使命就是拉班子带团队，不是去当奴隶主。
cuiyysw 2008-6-27 13:49
太棒了，胭总什么时候来我们公司做一下临时副总,,,带带我们:hug:
懒虫 2008-6-27 13:59
:b6 胭脂来帮我收拾一下房间
瞳瞳星 2008-6-27 14:07
胭脂是好同志:b1
mymylove 2008-6-27 17:13
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-27 12:54 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191531&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
到了我这个职级的时候就主动要求降薪了……没必要让领导扣钱，绩效没完成或者项目收入少，自知之明自己签工资的时候就减津贴了，因为没有空间推卸责任，虽然领导多次阻拦我自己减薪（还暗自让财务不按照我自己 ... [/quote]
一句话:) 饱汉不知饿汉饥
二句话:lol 有本事你也做胭脂
chenye_1976 2008-6-27 17:33
[quote]原帖由 [i]懒虫[/i] 于 2008-6-25 13:59 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190528&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
听你妈的没错 [/quote]
听起来像是在说粗口。。。。。。。。。。
jisekai 2008-6-27 18:12
[quote]原帖由 [i]chenye_1976[/i] 于 2008-6-27 17:33 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191699&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
听起来像是在说粗口。。。。。。。。。。 [/quote]
看起来像
闪客清言 2008-6-27 18:14
土政策,早就应该杜绝了,怎么还有地方有这种情况?
Password 2008-6-28 10:03
[quote]原帖由 [i]xiaonaoke[/i] 于 2008-6-24 22:00 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2190225&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
信任比工资更有压力？ 很耐人寻味！ [/quote]
信任真的比工资更有压力。。。。。。。。。
Password 2008-6-28 10:05
[quote]原帖由 [i]颜志[/i] 于 2008-6-27 13:07 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191533&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
管理人员没有权利指责基层做的不够好，更没有权利去给基层减薪，项目做砸了或者没有达到预期效果，责任就是在管理人员身上，说出“人不好，没有专业人士”这种管理者本身就是废物。
出现重大失误，给企业造成无法 ... [/quote]
胭脂果然是个管理人才啊。黑锅自己背了也得保住下属。。。。
不过，要建立跟员工这样的关系可是不容易的哦
卢巧音中文网 2008-6-28 12:05
大佛圆了，大佛滑了
鬼火 2008-6-28 14:14
最好的管理工具是加工资
豆浆油条 2008-6-28 16:17
[quote]原帖由 [i]鬼火[/i] 于 2008-6-28 14:14 发表 [url=http://space.flash8.net/bbs/redirect.php?goto=findpost&pid=2191971&ptid=357000][img]http://space.flash8.net/bbs/images/common/back.gif[/img][/url]
最好的管理工具是加工资 [/quote]
:victory: 这句话赞成
现在工作怪没激情的
什么事情都是乱七八糟的
简单的都变复杂了
所以现在是能最后一个时间完成工作就拖到最后时间
免得那个领导又说
